El imperio de las redes sociales, Facebook, ha incursionado aún más en el camino hacia la Bolsa. Fundada en 2004 por Mark Zuckerberg, tras esos 6 años esta vez sí puede llegar a tener su salida a la Bolsa. Se trata de una de las especulaciones que se maneja de cara a 2012, aunque el rumor se prevé desde principios del año pasado.
Vale recordar que hace tiempo que Facebook había aprobado la reestructuración de su capital para ello había creado dos tipos de acciones: clase A y clase B. Las acciones B constaban de diez votos cada una en cuestiones de gobierno corporativo y los títulos A serían comercializados en una operación pública de venta de acciones.
La valoración estimada de la OPV es de 75 a 100 billones de dolares. Si esto se hace realidad, estaríamos en presencia de una valoración 20 veces superior a los beneficios que posee la entidad, alcanzando casi la valoración de Google.
El Consejo de Ministros ha dado el visto bueno oficial a las medidas aunque un par de medidas no han prosperado por el momento ya que los sindicatos no han dado luz verde a estas iniciativas, como la bonificación a empresas que creen empleo en sectores emergentes, como la I+D+i o las energías renovables, y en la regulación de la actividad de las empresas de recolocación en los expedientes de regulación de empleo.
HIPOTECAS
En palabras expresadas por la vicepresidenta primera del Gobierno, María Teresa Fernández de la Vega, el Gobierno ha aprobado la moratoria de dos años a los parados en el pago de la mitad de su cuota hipotecaria, hasta un máximo de 500 euros mensuales, a partir del 1 de enero de 2009.
De esta manera, se aplazará la obligación del pago del 50% de la cuota mensual hipotecaria durante 24 meses.
Por su parte, las cantidades aplazadas correspondientes al otro 50% de la cuota, se compensarán a partir del 1 de enero de 2011 mediante su prorrateo entre las mensualidades que resten para la completar la hipoteca, con el límite máximo de 10 años.
Sin embargo, la medida se complementa para aquellos casos donde las familias no puedan cancelar el resto de la cuota aplazada. Para estas situaciones puntuales, el Estado garantizará las cantidades a través del Instituto de Crédito Oficial (ICO).
¿QUIÉNES SE BENEFICIAN?
Según se ha establecido, para estar comprendido dentro de la moratoria, se incluyen a:
los parados o aquellos que hayan pasado a esa situación con anterioridad al 1 de enero de 2010 y tener derecho a prestación
los trabajadores autónomos con cargas familiares que hayan cerrado su negocio o acrediten pérdidas que reduzcan sus ingresos a tres veces el IPREM, así como pasar a ser pensionistas de viudedad con cargas familiares.
titulares de una hipoteca concertada antes del 1 de septiembre de 2008 y por un importe inferior a 170.000 euros, y sólo en caso de adquisición de vivienda habitual o primera vivienda.
CUENTA VIVIENDA
Además, se ha aprobado la prórroga en dos años (hasta un total de seis) la fecha de vencimiento de las cuentas ahorro-vivienda, aunque se mantendrá en cuatro años la posibilidad de practicarse deducción.
De esta manera, se beneficiarán los contribuyentes con cuentas vivienda que finalicen en 2008, 2009 y 2010, quienes deberán concretar la adquisición de vivienda antes de esa fecha.
También se podrá plasmar un plazo adicional para vender la vivienda habitual cuando previamente se hubiera adquirido otra. De esta manera, se ampliará hasta el 31 de diciembre de 2010 por lo que las viviendas adquiridas en 2006, 2007 y 2008, serán válidas para reinvertir el importe obtenido con ocasión de esta última.
Asimismo, se tomará en consideración la deducción por inversión en vivienda habitual para el cálculo de la retención del IRPF a los contribuyentes que obtienen rentas del trabajo por un importe inferior a los 33.000 euros anuales y que estén pagando su vivienda habitual con financiación ajena.
Dentro de las medidas para apoyar a los parados figura la ayuda de 420 euros para los parados que hayan agotado su cobertura por desempleo y vinculada a apuntarse a proyectos de formación. Quienes quieran beneficiarse de este plan deberán cumplir una serie de requisitos que hay que cumplir y que detallamos a continuación.
El desempleo se ha convertido en uno de los males endémicos de la economía española. Consciente de ello y de que la crisis está haciendo que cada vez haya más parados de larga duración sin posibilidad de acceder a ningún tipo de ayuda, el Gobierno ha creado la ayuda de 420 euros para los parados tiene una serie de requisitos que se deben cumplir. Se trata deun ayuda específicamente diseñada para los parados de larga duración, pero no es gratuita y quienes deseen beneficiarse de ella deberán formarse para dar un giro a su carrera profesional o para mejorar su curriculum actual. Esto resulta especialmente interesante para trabajadores del sector de la construcción, uno de los que más ha sufrido los efectos de la recesión económica y que más dificultades tienen para recolocarse.
Al ser una ayuda ligada a la formación y estar destinada a un grupo concreto de desempleados, es importante tener claro los requisitos que se deben cumplir para evitar crear falsas expectativas entre quienes lamentablemente no podrán acceder a esta ayuda de 420 euros.
Lo primero que hay que saber es que según explica el Gobierno, la solicitud deberá presentarse dentro de los sesenta días siguientes al agotamiento de la prestación o el subsidio por desempleo en el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).
Requisitos
Desempleados menores de 65 años que hayan agotado la prestación por desempleo de nivel contributivo desde el día 1 de agosto y los 180 días naturales siguientes a esa fecha y no tengan derecho al subsidio.
Los parados que hayan extinguido por agotamiento, incluidas las prórrogas, los subsidios por desempleo.
Es necesario estar inscrito como demandantes de empleo en SEPE
Es necesario suscribir el compromiso de participación en itinerarios activos de inserción.
Es necesario comprender que la percepción seráincompatible con otras rentas concedidas por las distintas Administraciones Públicas, incluidas las de SEPE.
Existe la obligatoriedad de comprometerse a realizar las distintas actuaciones que se determinen por el Servicio Público de Empleo correspondiente, incluidas las de formación.
La cuantía de la ayuda se establece en 420 euros al ser esta el 80% del Indicador Público de Renta a efectos públicos (IPREM) en el momento de la aprobación de la ayuda (agosto de 2009).
Ayudas a autónomos
La ayuda de 420 euros para parados de larga duración ha sido aprobada junto con otras destinadas a los trabajadores autónomos, entre las que destaca la posibilidad de cobrar la prestación por desempleo para los trabajadores por cuenta propia. Así, el ejecutivo ha aprobado el proyecto de ley por el cual los autónomos podrán cotizar a la Seguridad Social el 1% para cobrar la prestación por cese de actividad involuntaria, un subsidio de entre 583 y 1.383 euros en función de la situación personal de cada autónomo. De hecho, los 1.383 euros estarán disponible para los trabajadores por cuenta propia con dos o más hijos.
La cuantía del paro de los autónomos será en cualquier caso del 70 de la base de cotización en los 12 meses anteriores (menor que la del paro ‘al uso’) y será necesario cotizar un mínimo de un año para acceder a la prestación.
El Gobierno español no quiere quedarse atrás después de los ajustes promovidos por los gobiernos de Italia y Francia, y celebrará dos Consejos de Ministros extraordinarios durante este mes de agosto (el 19 y el 26), con el objetivo de sacar adelante todas las cuestiones pendientes sobre el control del gasto público y la reducción de déficit.
En primer lugar, lo más urgente será la privatización de la gestión de los aeropuertos de Barajas y el Prat, con lo que el Estado aligerará su peso de manera importante, y posteriormente la salida a bolsa del 30% de Loterías y Apuestas del Estado, con la que la Administración central espera obtener una fuerte inyección de dinero extra.
Posteriormente, y más allá del recorte del gasto puro y duro, el Estado intentará compensar a las empresas privadas con el objetivo de que puedan ayudar a dinamizar la economía del país, y recortar el gasto farmacéutico incentivando la utilización de genéricos en lugar de medicamentos de marca.
Además de estas medidas presupuestarias, también intentará profundizar en la flexibilización del mercado laboral y conseguir el acuerdo, que parece imposible, con las Comunidades Autónomas para fijar el techo de gasto definitivo para todas las administraciones, fundamental para mantener calmados a los mercados.
En definitiva, el Gobierno español se enfrenta a un verano de dificultad extrema y deberá acometer medidas de ajuste creíbles para evitar que la prima de riesgo se siga disparando en las próximas semanas.
Además de la ayuda de 420 euros para los parados, el Gobierno ha aprobado otra medida importante, una ayuda para los autónomos que estén en paro y que debería servir para aliviar su situación hasta que puedan retomar su actividad.
Entre las medidas de apoyo a los autónomos aprobadas por el Consejo de Ministros figuran algunas específicamente destinadas a los autónomos en paro y que les permitirá cobrar una prestación por el cese de actividad en lo que ya se denomina el paro de los autónomos. El sistema ideado se puede considerar como mixto, a medio caballo entre un sistema obligatorio pero con ciertos salvoconductos voluntarios. Y es que no todos los trabajadores por cuenta propia estarán obligados a incrementar sus cotizaciones a la Seguridad Social para poder disfrutar de esta protección, pero sí la gran mayoría.
La cuantía del nuevo subsidio para autónomos será del 70% de la base reguladora por la que se ha cotizado en los doce meses inmediatamente anteriores al cese de la actividad. Esto deja la cifra entre 583,38 euros mensuales y 1.383,9 euros en función de las aportaciones que se hayan realizado.
La duración del paro
Según se establece en la Ley 32/2010, de 5 de agosto, por la que se establece un sistema específico de protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos, el tiempo de paro variará según el tiempo cotizado y la edad del beneficiario. La duración de la protección estará en función de los periodos de cotización efectuados dentro de los 36 meses anteriores a la situación legal de cese de actividad, de los que al menos 12 meses deben ser continuados e inmediatamente anteriores a dicha situación de cese.
La siguiente tabla recoge el tiempo de paro para los trabajadores por cuenta propia.
En principio, tendrán derecho a la protección los trabajadores autónomos que tengan protegida la cobertura por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
Como en los primeros 12 meses no existe gasto en prestación, se ha establecido un tipo de cotización para los trabajadores autónomos del 1,5% de la base, con una reducción del 0,5% en la cotización por la cobertura de incapacidad temporal, por lo que el trabajador cotizará efectivamente para el primer año sobre un 1%, que sobre la base mínima de 833,40 euros, la cotización mínima sería de 12,5 euros mensuales, sin aplicar la reducción de 0,5% y de 8,33 con la reducción.
También se ha regulado que cada año, la Ley de Presupuestos Generales del Estado establecerá el tipo de cotización que permita financiar este sistema de protección de los trabajadores autónomos.
Requisitos para cobrar el paro
Al igual que los trabajadores por cuenta ajena, los autónomos también deberán cumplir una serie de requisitos para cobrar el paro. En este caso uno de los más significativos es la necesidad de que el cese de la actividad sea motivado por causas exteriores, es decir, que no sea el propio autónomo quien decida poner fin a su actividad laboral, algo que también se aplica a los trabajadores por cuenta ajena (recordemos que quienes dejan su empresa no tiene derecho a paro, debe de haber un despido de por medio).
Según la legislación los autónomos que quieran acceder al subsidio por desempleo deberán cumplir los siguientes requisitos:
Estar afiliados y en situación de alta y en el Régimen Especial de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos.
Tener cubierto un periodo mínimo de cotización, que en el caso de la cotización por cese de actividad es de doce meses
Encontrarse en situación legal de cese de actividad y suscribir el compromiso de actividad.
No haber cumplido la edad de jubilación, salvo que el trabajador autónomo no tuviera acreditado el período de cotización requerido para ello.
Hallarse al corriente en el pago de las cuotas a la Seguridad Social.
En este punto es importante apuntalar qué se considera situación legal de cese de actividad, tal y como se ha adelantado al comienzo de este apartado. Estos son los requisitos:
Por la concurrencia de motivos económicos, técnicos, productivos u organizativos determinantes de la inviabilidad de proseguir la actividad económica o profesional. Estos incluyen unas pérdidas en un año completo superiores al 30% de los ingresos o del 20% para dos años consecutivos, ejecuciones judiciales para el cobro de deuda que comporten, al menos, el 40% de los ingresos o la declaración judicial de concurso que impida continuar con la actividad, en los términos de la Ley 22/2003, de 9 de julio, Concursal.
Por fuerza mayor, determinante del cese temporal o definitivo de la actividad económica o profesional.
Por pérdida de la licencia administrativa, siempre que la misma constituya un requisito para el ejercicio de la actividad económica o profesional y no venga motivada por incumplimientos contractuales o por la comisión de infracciones, faltas administrativas o delitos imputables.
Por violencia de género.
Por divorcio o acuerdo de separación matrimonial, mediante la correspondiente resolución judicial.
Cotizaciones
Para poder acceder a las prestaciones por desempleo los autónomos deberán aumentar sus cotizaciones, aunque tampoco de forma excesivo: De esta forma se establece un tipo de cotización inicial del 1,5% de la base de cotización, con una reducción del 0,5% en la cotización por la cobertura de incapacidad temporal, por lo que el trabajador cotizará efectivamente para el primer año sobre un 1%, que sobre la base mínima de 833,40 euros, la cotización mínima sería de 12,5 euros mensuales, sin aplicar la reducción de 0,5% y de 8,33 con la reducción.
Y es que no hay otra explicación para que Zapatero haya decidido otorgar el cargo de portavoz del Gobierno a José Blanco, Ministro de Fomento. Está claro que la amistad que les une y el largo recorrido que han realizado juntos desde sus inicios ha marcado esta decisión. Zapatero quería a alguien de confianza para finalizar su Presidencia, y con Blanco lo ha conseguido.
De la misma forma se puede entender el ascenso de Camacho al Ministerio de Interior. Durante los ocho años de gobierno socialista ha sido Secretario de Estado, el número dos de la cartera, y está claro que se merecía ese ascenso, pero carece del peso político que podían haber tenido otras opciones.
En definitiva, Zapatero ha querido salir del paso sabiendo que ya sólo le queda un mes real al cargo del Gobierno antes de tener que anunciar las elecciones generales. En agosto todo el mundo estará de vacaciones y tras el primer Consejo de Ministros después del verano todo apunta a que se disolverán las cámaras.
De esta manera, Rubalcaba conseguirá aprovechar los buenos datos económicos, sobre todo en términos de empleo, que siempre deja el verano con lo que podrá justificar su programa político sobre los hechos reales del Gobierno.
Ahora bien, todo dependerá de los mercados financieros, y tras la debacle que estamos sufriendo como consecuencia de la crisis italiana y el posterior contagio a los países cercanos, se podría dar la circunstancia de que Zapatero tuviera que aguantar el Gobierno hasta marzo.
Si algo nos está demostrando esta crisis es que no se puede pensar ni en el medio ni en el largo plazo, sólo existe el corto.
Las plazas de funcionarios para 2011, también es algo que ha tocado recientemente el Consejo de Ministros, ya que aprobó laOferta de Empleo Público (OEP)para este año 2011, dicha medida pone un límite a la tasa de reposición de efectivos en el 10%, algo que no le ha escapado el año pasado.
Por lo que de cada 10 funcionarios que lleguen a jubilarse, se llegarán a cubrir solamente una plaza.
La convocatoria será de un total, de 1.527 plazas para 2011 en la Administración General del estado, la Policía Nacional, la Guardia Civil, el Ejército y 1.254 para Justicia siendo un total de 2.781, con esta medida se pretende ir reduciendo plantilla y los Presupuestos Generales del Estado, que se encuentra dentro del objetivo de reducir el déficit público. También se agrega la congelación de salarios a los empleados públicos.
Dicha tasa de reposición hace una excepción para los funcionarios docentes, ya que su tasa de reposición se ubica en el 30%.
Vale recordar sobre la oferta de empleo, que durante el año pasado, desde el Gobierno se ha optado por recortar un 87% las plazas de nuevo ingreso, pasando de 15.084 a solamente unas 1.989, logrando un ahorro previsto por 280 millones de euros frente a los datos de 2009 y que se enmarca dentro del plan de austeridad, con lo que se busca reducir el gasto en personal público por un 4% hasta el año 2013 estimativamente.
China ha alcanzado un logro único mundialmente, es el país número 2 en cuanto a su potencial económico, superando a Japón que conservaba esta posición desde hace varios años, y metiéndole presión por las posibilidades de destronar a Estados Unidos a futuro.
Sin embargo, la economía china no es un lujo. Esta semana el Banco Central chino anunció que estará elevando nuevamente su tasa de encajes bancarios, cumpliendo su prometido por segunda vez durante este año con vistas a reducir el exceso de liquidez y la elevada inflación.
De esta manera, la tasa de encaje de los bancos comerciales chinos aumenta en 0.5 puntos porcentuales. Recordamos que, el encaje bancario es la proporción de los depósitos que los bancos deben inmovilizar en el banco central. La medida de ampliación del encaje comenzará a partir del 24 de febrero, tal como indicó el Banco del Pueblo en un comunicado.
Asimismo, durante el año 2010 estas reservadas obligatorias de los bancos ya fueron elevadas 6 veces, y nuevamente el 14 de enero de este año. En concreto, la tasa de encaje pasará a 19.5%.
En estos últimos días vimos que grandes catástrofes sociales atacaban el mundo árabe, con el bastión en la mano de uno de los países más importantes de la región: Egipto.
¿Cómo comienza la historia?
Todo se desata a consecuencia de las revueltas populares que provocaron la salida del poder y del país del ex presidente tunecino Zine al-Abidine Ben Ali el día 14 de enero. En Egipto y en otros países árabes, viendo lo sucedido en Túnez, se encendió la mecha revolucionaria y los ciudadanos salieron a las calles para protestar contra sus gobiernos.
Entonces, se inician las protestas el martes 25 de enero cuando los activistas convocaron a un “Día de Furia” contra el gobierno. A partir de ese día, las protestas se convocaron en diversas ciudades de Egipto para exigir la renuncia del presidente Hosni Mubarak, que ocupa el trono egipcio desde 1981.
Pero, lamentablemente, la falta de democracia y la fuerte presión para mantenerse en el poder, la respuesta del gobierno fue mandar a sus efectivos de la policía y a las tropas del ejército a patrullar las calles y, luego, decretar el toque de queda en las ciudades de El Cairo, Alejandría y Suez.
En estos días, ya se suman más de cien muertos y miles de heridos por el “contra ataque” policial.
¿Será finalmente el día esperado, el 2 de febrero en el que se lleve a cabo la firma del acuerdo sobre las pensionesentre el Gobierno, sindicatos y patronal?.
Los primeros datos sobre el acuerdo, hablan que se requerirá trabajar 38,5 años para llegar a jubilarse con 65 años. Mientras que la jubilación a los 67años con la pensión completa será con los 37 años cotizados.
Otra de las novedades será la de los periodos transcurridos como becarios, de ahora en más cotizarán y las mujeres también tendrán sus derechos, ya que sumarán 9 meses cotizados por cada hijo que ellas tuvieran.
Esta es la gran noticia que por estos días tiene España, viendo como el Gobierno, los sindicatos y la patronal firmarán el próximo 2 de febrero, el acuerdo final entre el Gobierno, los sindicatos mayoritarios, UGT y CCOO sobre las reformas de pensiones.
Aunque el proyecto de ley de la reforma de las pensiones estará aprobado el próximo mes de junio, según Europa Press. En el que quedará establecido el número de años cotizados para jubilarse a los 65 años, entre otros acuerdos.
También ha sido aceptada la propuesta del Gobierno respecto a los trabajadores con 38,5 años cotizados que podrían jubilarse a los 65 años. A todo esto la nueva edad de jubilación se iniciará en 2013 hasta 2027 y de a poco se elevará la vida laboral de los trabajadores, en 1 mes y medio más cada año transcurrido.
Finanzzas.com es el blog de actualidad económica de Financial Red donde podremos encontrar noticias de finanzas bolsa, actualidad económica, economía doméstica. Queremos un espacio donde hablar de la economía que nos interesa.. Suscribete a las noticias por mail
