Salario Mínimo Interprofesional 2012

| 28 de diciembre de 2011

Desde Finanzzas hemos actualizado la información para 2013. En los siguientes enlaces tendrás toda la información actualizada sobre el Salario Mínimo Interprofesional de 2013:

EurosUna de las novedades del nuevo Gobierno es que decidirá congelar el salario mínimo interprofesional (SMI) en 2012 quedando en los 641,40€ mensuales, esta noticia se da tras haberse conocido hace un par de meses que el Salario Mínimo Interprofesional le permitirá a los empleados de hogar poder cobrar en efectivo el salario mínimo interprofesional. Mientras que el salario en especie por manutención o alojamiento esta vez no deberá sobrepasar el 30% quedando reducido a ese porcentaje desde el 45%, y se aplicará a partir de el 1 de Enero de 2012.

El SMI había subido durante 2011 en un 1,3%, el SMI quedó en 21,38€ al día es decir los 641,40€ al mes mencionados estableciendo que en el cómputo anual no podrá ser inferior a  los 8.979,60€.

Es un paso importante al mejorar y actualizar mediante el real decreto ley lo que es la relación laboral del servicio en el hogar familiar de parte de este tipo de empleados y que puedan equiparar sus derechos al de los demás empleados.

Además queda establecido para los trabajadores eventuales y temporeros que brindan sus servicios a una sola empresa y que no sobrepasen los 120  días, el  SMI fue de 30,39€ por jornada.Mientras que, para los empleados de hogar llegaba a los 5,02€ por hora trabajada.

Además de que el contrato con los trabajadores del hogar quedará formalizado de forma escrita, quedando obsoleto el contrato verbal, esto hace que el empleado pueda acceder a una mejor y completa información de sus derechos laborales.

También se ha dado a conocer que los empleados contarán con el derecho a dos pagas extraordinarias anuales garantizando percibir el SMI en cómputo anual.

Las dos pagas de 15 días cada año, pero a partir de la nueva ley serán dos pagas íntegras anuales de una sola mensualidad.

El Salario Mïnimo Interprofesional 2012 o SMI 2012, según prevé el ministro de Trabajo e Inmigración, Valeriano Gómez, debería aumentar entre el 1,5% y el 2,5% para el año 2012, debido a los acuerdos entre sindicatos y empresas.

Promesas:

Las promesas del PSOE, de las tantas que realizó a lo largo de su mandato y que quedaron en la nada o por diferentes circunstancias como el adelantar las elecciones al 20 de Noviembre, igualmente la promesa del PSOE se trataba de un aumento del SMI tal que alcance los 800€, cuya cuantía es el objetivo del salario mínimo interprofesional cuando se viera terminado sus 4 años de legislatura.

Si bien al momento de realizarse dicha promesa por el año (2008) significaba que se diera un incremento lineal del 8% en este apartado durante cada año y en el periodo 2009-2010.

Evolución por Año:

Si de cifras se trata, el incremento del SMI 2009 finalmente fue del 4%originado tal aumento por la actual coyuntura del momento.

Ya para el año SMI 2010, el posible aumento, y que quedaría cuasi nulo ligado a la evolución negativa del IPC 2009 junto a las previsiones para 2010, finalmente se ubicó en el 1,5% lo que significó que se alcanzara un SMI 2010 de 663,30€.

Viendo que se dió un escaso incremento que fue de sólo el 4% de 2009, por lo que si se hubiese mantenido el 8% de subida para los años 2010 y 2011, en dicho caso el salario mínimo interprofesional 2012 entonces debería incrementarse hasta un 9,9% con lo que poder alcanzar los estimados 800€. Por lo que, si finalmente se aplicara, situaría el SMI 2012 en 26,66€ diarios, y hasta 800€  mes y 11.200€ al año.

Avance o Retroceso:

Por los datos y la situación seguramente no ocurrirá, una d elas principales causas se debe a que el SMI 2011 registró un aumento del 1,3% lo que hizo que se alcanzara un piso de 641,56€ mensuales. Lo que no hay avance ni retroceso.

Puede notarse que entre los factores que sobresalen en cuanto a que el SMI 2012 se encontrará lejos de los pretendidos 800€, se trata de conocer la evolución de la inflación, que permite conocer el dato que el IPC tenderá a reducirse durante los próximos meses siempre que continúe la tendencia que se viene registrando en los segmentos de alimentación y carburantes. Por lo que se deduce que la reducción del IPC se llegar a confirmarse, en ese caso la tarifa salarial media se irá reduciéndose de forma progresiva.

Algo a tomar en cuenta es el Acuerdo Interconfederal para la Negociación Colectiva 2010-2012 que estipula que se debería otorgar un aumento de entre el 1% y el 2% en 2011 y de entre el 1,5% y el 2,5% en 2012, con cláusula de revisión salarial a final del ciclo y cláusula de descuelgue para empresas que acrediten dificultades a la hora de hacer efectiva la subida salarial pactada.

En cuanto a la evolución de la inflación, se puede notar que en mayo el IPC interanual se redujo al 3,5% y se prevé que se siga reduciendo en los próximos meses si continúa la tendencia registrada en los segmentos de alimentación y carburantes aunque puede romperse esto con la subida del precio de la gasolina.

Conozca el IPC 2012 y el IRPF 2012 para ver si su salario supera la inflación y está adecuada para el segundo concepto.

Imagen: Flickr

Tags: , ,

Categoría: Informacion, promoción

Comentarioss (9)

Trackback URL | Comments RSS Feed

  1. JAVIER dice:

    El salario mínimo interprofesional en España, es una verguenza, ninguna familia puede vivir con poco más de 600 euros. Si algún autodenominado “empresario” se queja de no poder pagar los salarios mínimos, es que no es un empresario, su negocio está mal planteado y sólo puede sobrevivir en base a un sistema esclavista. Yo exigiría que el salario mínimo se les aplicara a Diputados y Senadores, así aprenderían algo de su propia medicina.

  2. Angela dice:

    Totalmente de acuerdo, Javier. Yo lo ampliaría a los representantes autonómicos y municipales. No sólo han subido sus remuneraciones sino que los porcentajes de subida son escandalosos. Ahí no existen topes. Es muy fácil ponerlos a los que no pueden protestar, bastante hay con sobrevivir y si la subida para el próximo año es de un 1% o de un 0,5% todavia habrá que dar las gracias…

  3. clemente dice:

    hola, yo opino que desde que cambiaron la moneda,,,sube todo,y 600 eur no es nada yo pondria salario minimo a 900 eur. con 200 mil pesetasse vivia bastante bien una familia, ahora 1200 eur no te da panada al cambio mas las subidas ke han hecho en estos años es como si cobrase 120 pesetas una pasada y encima la crisis, sñr presidente al nuebo o al actual suba usted ya el salario minimo interprofecional y no suban tanto la sesta de la compra que habemos muchas familias axficiadas,,gracias

  4. JOE dice:

    En México el salario mínimo es de $ 56.70 pesos que equivale a 3.23 Euros. Es un mundo de diferencia.


Logo FinancialRed