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¿Habrá recortes salariales forzosos?

Es un mal momento para estar en paro. Millones de personas están sin trabajo y encontrar uno nuevo puede tardar meses, si no más. Sin embargo, los desempleados pueden encontrar que el daño más duradero realmente ocurrirá cuando regresen a trabajar.

Es común aceptar una reducción salarial después de la pérdida del empleo. Sin embargo, la reducción de los ingresos es probable que sea permanente para los trabajadores que pierden su empleo durante una recesión económica, según indicó un estudio de la Brookings Institution.

De los trabajadores que perdieron un trabajo en un momento de alta tasa de paro (y habían estado en el trabajo durante tres años o más), el 75% todavía ganan menos que antes de perder el trabajo, incluso 20 años después, según el estudio. El golpe es probable que sea alrededor del 19% de sus ingresos de por vida.

Los trabajadores que pierden sus empleos en una economía buena también tienen un impacto en los salarios, pero es mucho más modesto que los que pierden el empleo en los malos tiempos, solamente cerca del 10% de sus ingresos de por vida. Y que a menudo lleva mucho menos tiempo para volver a su nivel de ingresos anterior.

Se demora 10 años para la clase media

Parte del problema es que un gran número de los desempleados durante una recesión económica se ven obligados a cambiar de campo o de áreas porque las oportunidades no regresan en su antigua industria. Esos trabajadores son esencialmente obligados a empezar de nuevo, lo que los pone en una desventaja en cuanto a ingresos.

Esta es una realidad, muchas personas con el tiempo deciden cambiar de carrera y aceptar un puesto menor pero a largo plazo. En los primeros meses cuesta adaptarse, pero se termina siendo optimista en el futuro. Y ahí está el problema, la lucha del principio será ver si puedo pagar mi hipoteca, pagar mis cuentas, el punto de equilibrio, y si eso se logra, seremos felices.

¿Cuáles son los pro y contras del recorte salarial?

Aunque no lo crea, el recorte salarial tiene ventajas…

Mantener su trabajo

  • La ventaja más obvia de un recorte salarial es que le permite permanecer en un empleo remunerado. Una reducción salarial del 10% es mejor que no cobrar, especialmente si el trabajo lo hace feliz.

La Compañía le deberá

  • Realizar un recorte salarial es una gran manera para que pueda mostrar su lealtad y compromiso con la empresa. Al aceptar la oferta, estaría haciendo un favor a sus jefes, lo que puede retribuirle cuando la economía se recupere.

Está ayudando a su colegas a mantener su empleo

  • Equilibrar sus necesidades con las de la gente que lo rodea no es fácil, pero es importante en el clima económico actual, tener en cuenta cómo afectan nuestras decisiones a otros.

En contra, podríamos decir que, la reducción de los salarios influye directamente en su capacidad para sustentarse. Por eso es crucial revisar su presupuesto cuidadosamente antes de aceptar un recorte salarial.

Dada la opción, también debe mirar por encima del paquete de indemnización de la compañía. De esta manera, si la nueva remuneración no cumple con sus requisitos financieros, puede decidir si dejar de inmediato y tomar el pago o aceptar el recorte salarial como una situación temporal mientras busca otro trabajo.

¿Nos olvidamos de lo que nos enseñó Keynes?

Por favor señores del Banco de España, la inflación no es a causa de los salarios, sino por especulación y por otros factores internacionales como el aumento del petróleo. Cuando la economía se nos cae a pedazos y el paro se eleva sin cesar, el gasto público es fundamental para aumentar el consumo, que será el reactivador de la actividad, y no su contrapartida: “flexibilidad salarial

Esperamos que las reuniones que puedan darse entre sindicatos y empresarios se lleven a cabo en igualdad de condiciones, y que los primeros piensen un poco antes de ceder el único ingreso de los trabajadores españoles.

Paro Septiembre 2011

La tasa de paro de septiembre de 2011 subió nuevamente, dejándonos un saldo mensual de unas 95.817 personas desempleadas más. Lo que marca por enésima vez, un récord histórico, además de darse en un mes que era conocido por crecimiento en el desempleo, las cifras presentadas, fueron duras.

Por su parte, la tasa de paro septiembre 2011 ha superado en bastante a algunas previsiones. En concreto, el paro registrado aumentó con unas 95.817 personas y sumó en su recorrida a un total de 4.226.744 parados.

Además, el incremento del paro registrado casi duplica al del mismo mes del año pasado (que había sido de 48.102 desempleados). En los últimos doce meses, el paro ha aumentado en 208.981 desempleados, un 5,2%.

Si lo vemos por sectores económicos, el desempleo bajó solo en la agricultura y la construcción, con 1.350 y 185 parados meses, respectivamente, mientras que subió en el resto. Ahí vamos a hacer hincapié en el sector de servicios, que sumó 74.590 parados más (+3,1%). Sin embargo, no podemos dejar de lado a la industria, donde el paro subió en 3.776 (+0,8%), mientras que las personas sin empleo anterior aumentaron en 18.986 (+1,06%).

En caso de mirar el paro por sexos, el mes de septiembre afectó en mayor medida a las mujeres que a los hombres. En concreto, el paro femenino creció en 53.908 mujeres (+2,5%) comparado con el mes anterior de agosto, mientras que el masculino se incrementó en 41.909 desempleados (+2,06%). De esta forma, al finalizar septiembre, el número de hombres en paro sumaba 2.071.510, mientras que el de mujeres desempleadas era de 2.155.234.

Por edades, el desempleo de los jóvenes menores de 25 años subió en septiembre en 39.036 personas (+9,3%), frente a un aumento del paro entre los mayores de 25 años de 56.781 personas (+1,5%).

Si queremos conocer otros datos del empleo, es importante tener presente que durante estos últimos 12 meses, el desempleo aumentó hasta los 208.981 desempleados, creciendo en 5,2%.

Vemos los datos del paro desagregados:

La tasa de paro en la zona euro llega al 10%

Si la tasa de paro de España es lamentable y el lastre de la zona euro y de la Unión Europea, al ubicarse en el (21,2%) demuestra lo complicado de poder reducir sostenidamente el desempleo para el Gobierno español aún con medidas que puedan resultar pero que no logran llegar a todos y reducir sustancialmente el desempleo como el juvenil.

Entre los diferentes Estados que componen la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), además de sobresalir España por su tasa de desempleo, le sigue Irlanda con un (14,5%), uno de los países rescatados.

Un dato estable ha sido el que indica que en la OCDE, el desempleo dentro de la zona euro pudo seguir en el ranfo del 10% al ser este el segundo mes seguido en que lo hace y en Julio comparado con el mes de Junio.

Además entre los miembros de la misma OCDE, su tasa de desempleo pudo seguir en el rango de lo que venían registrando, que es del (8,2%), tal como sucede por quinto mes seguido y parece un comportamiento estable.

Tasa de Desempleo en la OCDE:

Así mismo, también arroja que España sigue siendo el país que muestra el índice más alto de desempleo. Además España, otra vez ha sido el país que tiene el más alto índice de desempleo contando solo a los miembros de la OCDE, segundo se ubica Irlanda con el (14,5%), seguido de Eslovaquia con el (13,4%) y cierra Portugal con el (12,3%).

Por otro lado el país que registró una mayor subida en la tasa de desempleo ha sido Luxemburgo subiendo hasta en 3 décimas, y su desempleo alcanzado el (4,6%), en tanto México logró tener el descenso más pronunciado de los que se registraron pudiendo bajar unas 5 décimas, y ubicarse en el (5,3%).

El dato además deja ver que dentro de la misma OCDE ya por el pasado mes de Julio de este corriente año, en cuanto al número de los que se encontraban sin empleo en aquellos países que pertenecen, alcanzaba la cifra global de unos 44,5 millones, aunque fueron unos 2 millones menos comparando Julio del año pasado, eso si 11,4 millones más si se lo compara con lo de Julio de 2008, lo que es una notoria diferencia.

Medidas que no Alcanzan:

Las diferentes medidas que se tomen tendrán que ser cada vez más profundas en cuanto a generar empleo ya que por lo visto no alcanza ni para mantener un descenso sostenido, no vasta con dar ayudas o subvenciones de 400 euros, lo que verdaderamente hace que se reduzca la tasa de paro es mucho más amplio, es que las condiciones de la economía general mejore sustancialmente ya que hoy las empresas no pueden arriesgarse a tomar demasiados empleados aumentando sus plantillas si no pueden conseguir liquidez, si se les deniega el crédito, si no tienen seguridad plena de los sectores a los que pertenecen.

Si son desempleados tienen la posibilidad de:

-Cobrar el paro: requisitos

-Requisitos para cobrar los 420 euros del paro

-Solicitar el paro por Internet

-Finaliza el Plan Prepara 400 euros

Artículos relacionados:

-Así está el mercado laboral de EE.UU

-Paro agosto 2011

Finaliza el Plan Prepara 400 euros

Cuando se hablaba de que había finalizado el Plan Prepara de 400 euros y que había que esperar tal vez, se ha decidido prórrogar la prestación unos 6 meses más. Esto hace que se logre lo esperado por los beneficiados y los que podrían serlo, ya que no es fácil vivir desempleado y tener los bolsillos vacios al igual que las esperanzas de mucho de ellos, afortunadamente se vuelve a extender por segunda vez esta ayuda que sirve para costear en algo los 6 meses que dura.

Prórroga

Tal como lo comuncó el presidente del Gobierno, Rodríguez Zapatero, en el Consejo de Ministros se prorrogará 6 meses más la ayuda de 400 euros para parados sin prestación. Teniendo todos estos meses del calendario para poder tener la esperanza de otra vez convertirse en trabajadores y ser uno menos de los datos que mes a mes forman la tasa de paro en España.

El fin del plan

Finalizado el Plan Prepara 400 euros para los que estén en paro, lo que les significa toda una deseperanza ya que con esta prestación los parados que agotaron sus prestaciones, y no tuvieran rentas, además de estar en programas de formación hasta ahora podían cobrar 400 euros por mes, pero desde mañana se acaba esta posibilidad.

Hasta el momento se pudieron beneficiar 190.000 parados. Hay que recordar que el Plan Prepara, comenzó en pasado 15 de febrero de 2011 teniendo una duración de 6 meses, y que forma parte del programa de recualificación profesional del Gobierno dirigido a desempleados que no contaran con prestación.

La espectativa para su renovación y prórroga era alta y tensa, con el anuncio del presidente Zapatero hacer que se de un respiro entre los que dependen de esta ayuda, aunque recién se confirmará en el Consejo de Ministros del 26 de agosto despejando la incertidumbre de no saber si sería extendida o no, además de haberse mejorado en estar asociada con la formación.

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Tasa de paro zona euro

La tasa de paro de la zona euro, siguió en torno del 9,9%. Con esto la tasa de desempleo de la zona euro de junio para los analistas del sector pudo a pesar de todo mantenerse estable, comparado con junio de 2010, puede verse que fueron un mejoramiento en 3 décimas menos, lo que no ha variado es el puesto que viene ocupando España que lidera el dato con su tasa de paro del 21%.

Eurostat, oficina estadística de la UE, informa que unas 22,473 millones de personas estaban desempleadas en la UE sin decir si estaban buscando trabajo, unas 15,640 millones pertenecían a países de la zona euro, una caída mensual de 38.000 parados en la UE, además de una subida en 18.000 en la misma zona euro. Comparando con junio del año pasado el número de parados entre los Veintisiete cayó hasta unas 706.000 personas, una caída en 346.000 para la zona euro.

Los números de los países que integran la Unión Europea, el que tienen la tasa más baja de paro en junio son: Austria (4%), Países Bajos (4,1%) y Luxemburgo (4,5%).

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Paro julio 2011

A esta altura de las circunstancias parece una buena noticia (aunque si lo comparamos con lo sucedido el año pasado no lo es tanto), aunque debemos tomar en cuenta que puede ser temporaria porque influye la temporada de vacaciones. El número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo (antiguo Inem) se situó al finalizar julio en 4.079.742 millones de personas.

Esta cifra evidencia una bajada en 42.059 desempleados, lo que supone un 1,02% menos, aunque como informa el Ministerio de Trabajo e Inmigración, tiene una directa incidencia por la temporada turística, a pesar de ser menos pronunciada que la registrada hace un año, cuando el paro bajó ese mismo mes en 73.790 personas.

A pesar de ello, se trata del cuarto descenso consecutivo tras el de junio, mes en el que el desempleo se redujo en 67.858 personas, y el segundo mayor en un mes de julio desde 1999.

El desempleo bajó en julio en ambos sexos, aunque más entre las mujeres, al reducirse en 21.504 (-1,02%), frente a una bajada del desempleo masculino en 20.555 mujeres (-1,02%), situándose el total de mujeres en paro en 2.077.220 y el de hombres, en 2.002.552. Esta caída del paro femenino es la mayor producida en un mes de julio desde 2004.

En términos interanuales, el paro ha aumentado en 171.164 personas (+4,38%), mientras que en julio de 2010 el incremento fue de 364.483 desempleados más que el año precedente (+10,3%).

El desempleo de los jóvenes menores de 25 años se redujo en julio en 7.730 personas (-1,81%) respecto al mes anterior, mientras que entre las personas mayores de 25 años bajó en 34.329 (-0,93%).

Por sectores económicos, el paro registrado disminuyó en los servicios en 28.932 personas (-1,20%), en la industria lo hizo en 8.247 (-1,72%) y en la construcción bajó en 5.614 (-0,77%), mientras que en la agricultura aumentó en 981 personas (+0,70%). Por su parte, entre el colectivo sin empleo anterior el desempleo se redujo en 247 personas (-0,07%).

El paro registrado bajó en julio en doce comunidades autónomas, entre las que destacan Galicia (-10.557), Comunidad valenciana (-9.622) y Cataluña (-5.525). En cambio, subió en otras cinco encabezadas por Canarias (1.666), Aragón (601) y Madrid (446).

En cuanto a las provincias, el desempleo registrado descendió en cuarenta, entre las que destacan: Alicante (-4.926), Pontevedra (-4.476) y Cádiz (-3.929). Por el contrario, subió en doce, encabezadas por Sevilla (2.086) y Tenerife (1.465).

En lo que se refiere a la contratación, el número de contratos registrados en el mes de julio fue de 1.349.286, lo que supone un descenso del 3,43% respecto al mismo mes del año pasado, es decir, 47.979 empleados menos.

Durante el último mes se registraron 89.911 contratos de trabajo de carácter indefinido, lo que supone un descenso de 5.912 (-6,17%) respecto a julio de 2010. Los contratos indefinidos del mes de julio se dividen, en cuanto a la duración de su jornada, en 57.888 a tiempo completo y 32.023 a tiempo parcial.

¿Fin de la economía sumergida?

Cuando hablamos de economía sumergida, oímos las voces de los candidatos de siempre, opositores y oficialistas, que prometen acabar con ella, cosa que existe desde la misma existencia de un Gobierno y de un “sistema legal”. Ahora aparece una nueva medida, dado que el Gobierno endurecerá a partir de hoy las sanciones administrativas a las empresas que posean empleados en su plantilla de forma irregular. Las multas pueden alcanzar hasta 10.000 euros, es decir, que sobrepasarán hasta 5 veces a las actuales.

Recordamos que, ya en el pasado 29 de abril el Consejo de Ministros aprobó el decreto ley de medidas para la regularización y control del empleo sumergido, donde se ponía tope a un periodo de regularización voluntaria de tres meses, hasta el 31 de julio.

De esta manera, ¿logrará el Gobierno acabar con la economía sumergida?

Lamento informar que no, es algo casi imposible que suceda, y en ningún país del mundo se ha logrado.

Actualmente y siguiendo ciertos estudios, la economía sumergida en España llega a significar el 17% del PIB de España, y a nivel empleo sumergido serían más de 4 millones de empleos no declarados o en negro. Se prevé que puedan aflorar 500.000 empleos mínimamente.

Sin embargo, lo que buscamos ahora es recuperar el mayor número de cotizantes posibles, y que no conllevaría ningún tipo de amnistía, puesto que los empresarios sólo podrán acceder a bonificaciones y ayudas una vez que den de alta en la Seguridad Social a los empleados sumergidos. En este sentido, sale a la vista el grave problema previsional que tiene España dado que su población envejece a pasos agigantados mientras el promedio de hijos por familia es menor a la media necesaria para mantener una línea de crecimiento estable.

Mediante el nuevo plan se establece que una empresa que incumpla la obligación de alta de un trabajador en la Seguridad Social tendrá a partir de hoy una sanción mínima de 3.126 euros, superior en cinco veces a los 626 euros anteriores, y máxima de 10.000 euros, frente a los 6.250 euros actuales.

En el caso de que el trabajador compatibilice el cobro de la prestación por desempleo con trabajos “en negro”, la empresa verá incrementada la sanción mínima de 6.251 euros a 10.000 euros, mientras que la máxima se mantendrá en los 187.515 euros.

Lo que se busca es lograr acabar con la economía sumergida en diferentes ámbitos que afecta a la recaudación fiscal de más de 30.000 millones de euros al año.

Por otra parte, se espera que la sanción para parados que cobren al mismo tiempo protección por paro y un trabajo irregular es que éste llegara a perder automáticamente dicha prestación. Actualmente hay abiertos unos 250.000 expedientes anuales por este tipo de irregularidad.

La economía sumergida en España se encuentra entre el 15% y el 25 % del PIB. Mientras que el estudio de la Fundación de Cajas de Ahorros (FUNCAS), refleja que el trabajo sumergido ha influido sobre la recaudación fiscal de entre el 5,4% y 5,6 % del PIB entre el periodo de 1980 y 2008.

Si bien es algo contra lo que lucharemos toda una vida por conseguir cambiar, de seguro que estará en todos los discursos electorales para el 20 de noviembre. Para dicha fecha, si usted tiene una opinión formada y se apunta a alguno de los principales candidatos, lo invitamos a compartir con nosotros su idea en la encuesta sobre las elecciones 20-N.

Imagen: Google

Fraude prestación por paro

Cuando se habla de la tasa de paro todo es preocupación, pero pocos suponemos que puede haber un poisble fraude en la prestación de paro. Si bien la capacidad de manipular datos o cobrar por demás está en todos los ámbitos.

Según los dichos del ministro de Trabajo, Valeriano Gómez, la cuarta parte de los 235.000 que perciben por desempleo y que fueron investigados durante el último año estaba cobrando la prestacoón por paro fraudulentamente. Unos 58.000 falsos parados perdieron su prestación por desempleo durante el último año.

Además se ha sabido que 1 de cada 4 parados que recibieron una inspección de Trabajo se encontró que estaban cobrando su prestación fraudulentamente. Aun que es bueno aclarar que de los más de 2 millones de parados, el 80% sí tenía legalmente el derecho a la cobertura por paro, lo que hace que la mayoria no esté incurriendo en fraude.

Durante el pasado mes de Mayo, unos 2,5 millones de parados han recibido la prestación por paro o otras ayudas de tipo asistencial. La polémica puede darse en el porcentaje ya que un 25% sería demasiado alto y afirmar que cometieron fraude.

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Plan de formación juvenil

Un nuevo Plan de Formación juvenil estaría a punto de dar a conocerse, siendo una medida para reducir la tasa de paro juvenil y poder ayudar de alguna forma a los jóvenes que buscan trabajo y no pueden encontrarlo.

Además de buscar la reinserción en el mercado laboral con un plan de formación. Aunque algunos señalan que solo servirá para maquillar los actuales datos de desempleo, y que los que optan por estudiar acabarían fuera de las listas de desempleados.

El plan estaría dirigido a 600.000 jóvenes de menos de 25 años. También tiene características similares al plan que se conoció de la Junta de Andalucía, conformado por 3.000 becas de 400€ mensuales para jóvenes de entre 18 y 24 años con cargas familiares y parados posibilitando que estos vuelvan a la enseñanza reglada completando las titulaciones.

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Ayuda 400 euros seis meses más

La ayuda de 400 euros seis meses más eso es lo que se plantea el Gobierno, ya que finalizará el próximo 16 de Agosto de 2011. Esta ayuda de 400 euros está ligada a la formación para parados de larga duración y podrían tener la buena noticia de poder cobrarla por otros seis meses más, tras finalizar el actual período.

Esta posibilidad salió de la última reunión entre el Ministerio de Trabajo y los agentes sociales. El Gobierno tiene la voluntad de ampliar la ayuda viene a reemplazar al antiguo Prodi, de 426 euros.

Sobre todo se ampliaría por la presión de los sindicatos para que se extienda el período para cobrar los 400 euros hasta Febrero y la razón que aducen es el aún alto porcentaje de la tasa de paro y que obstante ello se vienen agotando las prestaciones contributivas.

Esta ayuda de 400 euros es una de las pocas posibilidades que tienen ciertos parados de hacerle frente a la crisis cuando no tienen otras maneras que a través del Plan Prepara ayuda 400 euros y otro tipo de ayudas.

Imagen: ayudafamiliar

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