Medidas urgentes para Autónomos

Era casi un pedido desesperado de parte de las asociaciones profesionales de trabajadores autónomos UPTA, ATA y CEAT. Finalmente, el Consejo de Ministros ha aprobado el Real Decreto con medidas urgentes de empleo destinadas a trabajadores autónomos y a las cooperativas y sociedades laborales.

Como consecuencia de esta feroz crisis la actividad de los trabajadores independientes ha sufrido de lleno el golpe en el rostro, por lo tanto, este colectivo a recibido una serie de medidas urgentes para palear su delicada situación laboral.

Medidas Urgentes

- Se incrementa hasta el 80% el límite de pago único de la prestación por desempleo destinada a inversión para jóvenes de hasta 30 años de edad y de mujeres hasta 35 años que inicien una actividad como trabajadores autónomos.

- Se elimina la limitación de hasta 24 meses que hasta ahora tienen los asalariados para optar a ser socios trabajadores de la empresa. Esto recae sobre las empresas creadas por los trabajadores, es decir, cooperativas y sociedades laborales.

De esta manera, cualquier trabajador asalariado, independientemente del tiempo que lleve en la empresa, podrá incorporarse como socio trabajador y también las cooperativas y sociedades laborales mejorarán su capitalización.

Las medidas urgentes tendrán una vigencia hasta el 31 de diciembre de 2010, sin perjuicio de una posible prórroga en función de la evaluación de su eficacia en la creación de empleo.

- Otra iniciativa es que con la finalidad de favorecer la contratación indefinida del primer trabajador autónomo, se bonifican en un 50% las cuotas de la Seguridad Social durante 24 meses del primer trabajador asalariado que contrate indefinidamente el autónomo (vigencia hasta el 31 de diciembre de 2009).

- Además, se cancelan las deudas contraídas por cooperativas y sociedades laborales con el FOGASA.

- En cuanto al pago de las prestaciones por desempleo en supuestos de suspensión temporal de la relación laboral, se ha fijado un coeficiente multiplicador de 1,25 para determinar los días de prestación que corresponde abonar de la duración del derecho reconocido en dichos casos.

Intercambiar la casa en vacaciones

¿Vacaciones más cortas y caras, largas y baratas, o nada? Las opciones para tomarnos un merecido descanso pueden ser muchas, pero en estos momentos tan duros, es preferible algo barato y que valga la pena.

Por eso, y a pesar de que los españoles no están muy acostumbrados, existen variantes que nos permiten viajar lejos, barato, y con la opción de que nuestra casa, financie las vacaciones. ¿De qué se trata este sistema?

Muchos habrán vista la película ”The Holiday”, protagonizada por Cameron Díaz y Jude Law, ese es el ejemplo correcto.

La clave de esta modalidad es el intercambio de casas. Por lo tanto, evitaremos pagar alojamiento, y además, tendremos todas las comodidades del hogar, sin tener que pasar por las estructuras burocráticas de los hoteles. Otro de los beneficios, podemos viajr a cualquier parte del planeta.

Uno de los portales que ofrece este tipo de servicio es intercambiocasas.com, que una vez que rellena el formulario de inscripción, puede empezar a utilizarlo, con una promoción que ofrece un precio especial de 79 € por un año, y en caso de que durante el primer año no realiza ningún intercambio, el segundo es gratuito.

Otra de las webs dedicadas al intercambio de casas es HomeLink International. La Web publica dos libros impresos al año que se distribuyen en enero y mayo con información detallada de las ofertas de intercambio (nombre, dirección postal, teléfono, una breve descripción de la casa, fechas y destinos de interés). Aquí el precio es similar, Libro de enero – 2009 45 € y el Libro de mayo – 2009 35 €.

Estos sistemas no tienen límite en el número de intercambios anuales, y también se han puesto de moda los intercambios de fin de semana, aunque se buscan destinos más cercanos y por pocos días.

Las mejores ofertas de empleo

La crisis que afecta a España ha golpeado fuertemente el sector del empleo. La tasa de paro ha crecido casi hasta el 18% y los españoles tienden más a conservar lo que tienen que arriesgarse a algo nuevo.

Sin embargo, existen ciertos puestos que están siendo demandados en este difícil momento. Adecco ha realizado un estudio que es interesante, ha descendido un 40% del número de ofertas de empleo en el último año.

Pero si biem el panorama es más que preocupante, algunos sectores y ciertas Comunidades Autónomas ofrecen nuevos horizontes para profesionales. 

La concentración de empleo se da especialmente en la Comunidad de Madrid, Cataluña y Andalucía (más de la mitad). Paralelamente, tres sectores son los que 1 de cada 3 ofertas de trabajo, el sector sanitario, el de informática y electrónica, y el de telecomunicaciones y nuevas tecnologías.

En cuanto a los perfiles destacados, se anotan los comerciales (37%), y los técnicos de informáticos e ingenieros con el 28% de las ofertas.

 Ránking las CC.AA. que más puestos de trabajo generan son Madrid con el 20,2%, Cataluña con 18%, Andalucía con 15,3%. Más atrás, la Comunidad Valenciana (11,6%) y el País Vasco (7%).

Entre las que menos puestos de trabajo generan (no llegan al 1%), La Rioja, Extremadura y Cantabria.

Además, existen sectores que genera puestos de trabajo de media y alta cualificación. Entre los perfiles más demandados, en primer lugar, aparece el sector sanitario, salud y belleza, que ha creado el 14,2% de los nuevos puestos de trabajo en el primer semestre.

El sector de la informática y electrónica se ubica segundo con el 13,7% de las ofertas y en tercer lugar, las telecomunicaciones y nuevas tecnologías, con un 11% del total de trabajos. Más atrás, la banca, seguros y finanzas, que ha generado el 9,5% de todos los empleos publicados.

Los peores datos los tienen el sector de automoción, textil y moda, transporte aéreo, ferroviario y marítimo, con menos de un 1% del total de ofertas analizadas.

En lo que se refiere al perfil profesional, el 40% pertenecen a ventas o comerciales, mientras que un 23% a perfiles informáticos. En tercer puesto con el 13,2% perfiles sanitarios, el 7,2% a los de ingeniería y el 6,5% a perfiles financieros.

En lo que se refiere a perfiles financieros y legales, el 23% de las ofertas se vinculan a agentes de seguros, y un 16% a gestores comerciales. Más atrás, los abogados (14%) , asesores financieros (13%), los contables (7%) y los controller (6%).

Autónomos: cobrar el paro

Si bien todavía no se ha cerrado la iniciativa, los autónomos que quieran cobrar el paro una vez hayan cesado en su actividad tendrán que cotizar también por contingencias profesionales (accidente laboral y enfermedad profesional) y la prestación que percibirán no podrá superar los seis meses. Tienes un reportaje especial en Finanzzas sobre Cobrar el paro y requisitos.

Sin embargo, la duración de la misma será mayor en el caso de los trabajadores por cuenta propia con más de 60 años. Esto lo sostiene el Ministerio de Trabajo.

Este sistema, propone que los autónomos accedan al cobro del paro a partir de 2011 de forma semi-obligatoria, ya que el colectivo no podrá tener prestación si no cotiza al mismo tiempo por accidente laboral, contingencia que ahora mismo es voluntaria salvo en el caso de los trabajadores autónomos económicamente dependientes (TRADE). Por lo tanto, en el futuro también será obligatoria para los autónomos que trabajan en actividades de riesgo.

Para explicarlo de forma clara, las cotizaciones del paro y la de contingencias profesionales, serán indisolubles. Esto quiere decir que si un autónomo no quisiera pagar por alguna de ellas dejaría de pagar por las dos, y quien quisiera cotizar por una tendría que cotizar también por la otra.

El tipo de cotización inicial que deberán pagar los autónomos que quieran cobrar el paro será inferior al 3% y será adicional al que ya pagan quienes cotizan por accidente laboral.

El importe de la llamada prestación por cese de actividad que se baraja en Trabajo será equivalente al 70% de la base de cotización del autónomo (unos 682 euros si se tiene en cuenta que la base de cotización media de los autónomos que pagan por contingencias profesionales es de 974 euros).

La duración de la prestación estará en función del tiempo cotizado:

• los que hayan cotizado de 12 a 17 meses tendrán derecho a dos meses de paro
• los que hayan cotizado entre 18 y 23 meses cobrarán tres meses de prestación
• los de 24 a 29 meses de cotización tendrán cuatro meses de paro
• los de 30 a 35 meses cotizados percibirán la ayuda durante cinco meses
• los de 36 meses o más de cotización cobrarán durante seis meses (máximo fijado)

No obstante, los trabajadores autónomos mayores de 60 años recibirán un tratamiento especial, de forma que podrán cobrar la prestación durante más tiempo, aunque todavía está por definir cuánto.

Además, el Gobierno continúa analizando dos alternativas para gestionar el sistema de protección por desempleo para los autónomos:

• que se hagan cargo de él las mutuas de accidente
• que la tarea recaiga sobre el Inem

Fuente: elEconomista.es

Firma electronica para empresas

La evolución de este sistema ha llevado a España a convertirse en el líder mundial en firma electrónica, debido y gracias a los 10 millones de DNI electrónicos, además de los más de 2 millones de certificados digitales que se emitiron.

La firma electrónica trae al mundo de las empresas soluciones. Uno de sus objetivos es el de ocupar la funcionalidad que aporta la firma manuscrita a un documento impreso. Esto quiere decir que permite identificar al autor del mismo y, en caso de documentos compartidos entre personas o entidades, fijar el contenido del documento mediante el cruce de copias firmadas por todas las partes implicadas.

Además, no requiere, a diferencia de la firma manuscrita, que las personas que deban plasmar de puño y letra el documento requerido. Por lo tanto no es necesario que todos los participes estén presentes a la hora de una firma.

Sin embargo, uno de los desafios de la firma electrónica es la de garantizar la identidad del firmante como también que el documento no sea modificado tras ser firmado. El concepto de identidad debe ser complementado con el de no repudio.

Para garantizar la identidad del firmante se utiliza la tecnología de par de claves relacionados a los datos identificativos del titular del certificado. Por lo tanto, cuando se firma un documento se emplea un número único que sólo pertenece al firmante.

El receptor del documento verifica la firma con la parte pública de la clave, y si el proceso de validación es positivo, el firmante del documento es considerado el titular del certificado. 

Para garantizar que el documento no haya sido modificado tras su firma, se genera un código único del documento a partir de su estructura interna en el momento de ser firmado. Cualquier alteración del contenido del documento provocará que al aplicar de nuevo la función de generación de código único sea imposible reproducir el original, por tanto, quedará rota la integridad del contenido.

¿Cómo comprar en Makro?

Siempre hay gente que desea ahorrar dinero en sus compras, pero actualmente son más y más los que se suman a la “moda”, debido a los duros tiempos que se están viviendo económicamente.

Una opción es acercarse a las tiendas que Makro tiene en el país y comprar allí a precios que suelen ser bastante mas bajos que los minoristas. Es sabido que para comprar allí se necesita antes inscribirse para obtener el “pasaporte” que a uno lo habilita como cliente. Aunque muchos se imaginen que se trata de un trámite burocrático, es más sencillo de lo que parece.

Lo primero que debe hacer es ir a cualquier almacén de la marca y acercarse al sector de Recepción de Clientes, completar un formulario (puede imprimirlo, completarlo y llevarlo desde su hogar) y entregar la documentación que se lista a continuación:

Personas Físicas (empresario individual/profesionales)

• DNI del titular
• Los documentos siguientes:
  Obligatoriamente el modelo 036, declaración censada sellada por la AEAT y además,
  alguno de los modelos siguientes (el último presentado):
  - Modelo 390, declaración anual del IVA (año anterior a la solicitud) o modelo 415 para Canarias
  - Modelo 300 ó 310, declaración trimestral del IVA (última presentada) o modelo 420 para Canarias
  - Modelo 130 ó 131, declaración trimestral IRPF (pago fraccionado IRPF), la última presentada.
  - Modelo 115
  - Impuesto sobre la renta personas no residentes (establecimiento permanente)

Personas Jurídicas (Sociedades)

• CIF
• Carta autorizando a dos compradores
• Los documentos siguientes:
  Obligatoriamente el Modelo 036, declaración censal sellada por la AEAT, y, además alguno de los restantes modelos (el último presentado):
• Modelo 390, declaración anual del IVA (año anterior a la solicitud) o modelo 415 para Canarias
• Modelo 300, declaración trimestral del IVA (última presentada) o modelo 420 para Canarias
• Modelo 200 ó 201, Impuesto sobre Sociedades

Asimismo, Makro aclara en su página que los centros de Adeje (Tenerife), Alcalá de Henares (Madrid), Alcorcón (Madrid), Castellón de la Plana, Córdoba, Granada, Finestrat (Alicante), Oiartzun (Guipúzcoa), Pamplona, Tarragona, Toledo y Vitoria, están dirigidos exclusivamente a clientes de Hostelería, Restauración y Detallistas de Alimentación, por lo que Makro informa que la emisión del pasaporte en los mismos estará sujeta adicionalmente a que el negocio del autónomo o de la Sociedad (según corresponda) sea de alguna de estas actividades.

Entérese cuales son los supermercados más baratos de España.