Publicado por Lorena Ratto - 06/01/11 a las 11:01:20 pm
Bélgica sigue sin gobierno, está por batir el récord de días de un país europeo sin gobierno, lleva en esta situación casi 210 días y esta semana superará a Holanda que poseía la marca de 208 días sin gobierno durante 1977.
Pero me pregunto, ¿a alguien le importa esto? ¿ La Unión Europea está preocupada por esta situación? ¿Por qué solo son graves los problemas económicos de alguna de las economías mundiales y de otras no?
La situación de Bélgica es por lo menos curiosa e inquieta su inestabilidad política. Si esta situación se diera en algún país de Sudamérica sería escandalosa, pero cierto ahora hay otras cuestiones más graves que atender.
Repasemos un poco, como llegamos al estado actual, después que en abril pasado dimitiera por tercera vez su primer ministro. Bélgica se encuentra dividida entre su comunidad flamenca, en la región rica del norte y de lengua holandesa, y la valona del sur, menos próspera y de lengua francesa. En esta ocasión la crisis se perfila más grave que en 2007.
Publicado por Matias Torres - 16/12/10 a las 03:12:33 pm
Las cajas de ahorro son una marca registrada del sistema financiero español. Sin embargo, vamos camino a cerrar el plazo de una serie de fusiones en el sector para hacerlas viables nuevamente.
A pesar de que es voz populi que muchas entidades siguen con las conversaciones para nuevas alianzas, muchos son partidarios de guardan estricto silencio. Sin embargo, el mapa financiero español está a punto de modificarse.
Hasta el momento, existen una serie de entidades que no han informado públicamente con quien se unirán, aunque no se descarta que ingresen en algún grupo como son Ibercaja, Kutxa y Vital (fracasada la Caja Euskadi), Ontinyent, Pollensa después que la intervenida Cajasur ya tiene dueño.
SIP Caja de Ahorros del Mediterráneo (CAM), Cajastur, Caja Extremadura y Caja Cantabria. Este se convertirá en uno de los grupos más fuertes tras la fusión fría o virtual. Más información.
SIP Mare Nostrum Caja Granada, Caja Murcia, Sa Nostra y Caixa Penedès. Si bien todavía no han acordado esta fusión, faltan algunos detalles para que se concrete formalmente. Más información.
SIP Grupo Banca Cívica (Caja Navarra, Caja de Burgos, CajaCanarias y Cajasol) Esta fusión ha soportado también una baja, la de Sa Nostra, pero ya está operativa y es una de las uniones más importantes del sistema financiero. Más información.
SIP CAI, Caja Badajoz y Caja Círculo han aprobado un acuerdo de intenciones para la constitución de un Sistema Institucional de Protección con el respaldo del Banco de España. Más información.
La Caixa- Caixa Girona. Los dos polos opuestos de Cataluña en cuanto a tamaño terminaron fusionandose, ya que son las únicas cajas catalanas que han quedado fuera del los dos grupos ya formados. Se convierte en la segunda caja de ahorros por activos. Más información.
Unnim (Caixa Sabadell, Caixa Terrassa y Caixa Manlleu) Una de las fusiones catalanas que más rápido se ha plasmado, a pesar de que a poco de concluir su fusión ha soportado el abandono de Caixa Girona. Más información.
CatalunyaCaixa Caixa Catalunya, Caixa Tarragona y Caixa Manresa Se transformaron en la segunda fusión de cajas catalanas y en una de las más importantes del sistema financiero español. Más información.
BBK-CajaSur. El Banco de España ha decidido adjudicar la caja cordobesa a la entidad vizcaína. Esta nueva entidad dará lugar a la séptima en volumen de activos, con una cifra total de 48.700 millones y una red de 882 sucursales. Más información.
Unicaja - Caja Jaén. Esta fusión tenía tres patas, sin embargo una se quebró, la de Cajasur y terminó en esta unión de cajas de Andalucía. Polémica, pero ya es una realidad. Más información.
Cajasol- Caja Guadalajara. El 8 de junio se produjo finalmente esta fusión con entidades de Castilla La Mancha y Andalucía. Era necesario. Más información.
Novacaixagalicia Caixa Galicia – Caixanova. Plasmada en diciembre, finalmente se vio materializada la fusión de cajas gallegas. Más información.
Caja Duero – Caja España. Con muchas idas y vueltas finalmente ya operan en conjunto tras esta fusión en Castilla y León. Más información.
Grupo Cooperativo Cajamar. Lo conforman Cajamar, CajaCampo, Caja Rural de Casinos, Caixa Albalat, Caixapetrer, Caixa Turís y Caixa Rural Balears.
Publicado por Matias Torres - 02/12/10 a las 12:12:26 am
¿Las cajas de ahorro intentan fusionarse por convencimiento propio o por obligación? Parece más verídica la segunda opción, que trae aparejado una reorganización estructuaral forzada por los nuevos requerimientos.
Lo que es verdad, es que las principales entidades están cerrando filas, pensando en unir fuerzas con otras, aunque no sabemos cual es el precio, y las consecuencias a futuro, tanto para las plantillas como para los clientes.
Las cajas de ahorro sufren de las internas políticas, y a poco de finalizar el plazo para que concluyan las fusiones, vemos que el mapa ha dejado entidades en solitario, absorciones de pequeñas dentro de las más grandes, uniones bajo un mismo territorio autonómico y las cada vez más recurrentes SIP.
Publicado por Nicolas Rombiola - 20/08/10 a las 06:08:48 pm
El Gobierno de la India ha decidido triplicar el salario de los miembros del Parlamento nacional, provocando las protestas de algunos diputados que tildaron al aumento de insuficiente.
Hasta el día de hoy, los diputados de la Cámara Baja tenían un ingreso mensual de 16.000 rupias (343 dólares) y, con la nueva disposición, estarían cobrando 50.000 rupias (1.073 dólares).
No obstante, este aumento se encuentra por debajo del que se habían propuesto fijar como salario mensual, valuado en 80.001 rupias. Sólo una más de lo que cobran los secretarios del Gobierno.
Asimismo, la mejoría salarial se incrementa a través de un nuevo aumento de sus pensiones, las cuales aumentarán desde 171 a 429 dólares y se duplicarán el monto mensual destinado para gastos de oficina y el subsidio que reciben por circunscripción (ambos aumentando de 429 a 858 dólares).
Algunos no entendemos cómo se pueden quejar, si además, el Ejecutivo indio incluye ventajas fiscales y otras dentro de estas medidas, como por ejemplo, el hecho de que los cónyuges de los diputados podrán viajar en primera clase de los medios de transporte.
En la India, país sin seguridad social ni sistema público de pensiones, existen tres de cada cuatro personas que tratan de vivir con un salario igual o menor a 615 rupias (12,3 dólares) al mes.
Publicado por Matias Torres - 05/05/10 a las 05:05:18 am
Una pequeña buena señal después de tanto tiempo. El número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo bajó en 24.188 personas en abril, es decir un 0,6% respecto a marzo.
Con estas cifras, el volumen total de desempleados se situó en 4.142.425 personas, por lo que esta bajada rompe la tendencia alcista y se transforma en la primera caída en los últimos nueve meses. Entonces, la reducción de parados de abril contrasta con el incremento de 39.478 desempleados que se experimentó en igual mes de 2009.
Sin embargo, en los últimos doce meses, el paro ha subido en 497.545 desempleados, un 13,6% más, de los que 244.239 son varones y 253.306 mujeres, con incrementos relativos del 13,2% y del 14%, respectivamente.
Por sexos, el descenso del paro en abril correspondió exclusivamente a los hombres, ya que entre las mujeres ha subido en 1.332 nuevas paradas respecto a marzo (+0,06%), frente a una caída del desempleo masculino de 25.520 hombres (-1,2%). El número de mujeres en paro sumaba 2.054.380, mientras que el de varones desempleados era de 2.088.045.
Por sectores, la construcción volvió a mostrar datos positivos al reducir el número de desempleados por segundo mes consecutivo, con 15.535 desempleados menos (-1,9%). También bajó el desempleo en el sector servicios, donde hubo 13.740 parados menos (-0,5%), y en la industria, con 6.046 desempleados menos (-1,1%).
Por el contrario, el paro repuntó en abril en el colectivo sin empleo anterior, que sumó 7.133 parados más (+2,2%), y en la agricultura, con 4.020 nuevos desempleados (+3,3%).
Por edades, el desempleo de los jóvenes menores de 25 años bajó en 6.246 personas (-1,3%) frente a un descenso del paro entre los mayores de 25 años de 17.942 personas (-0,5%).
El recorte del paro se nota también entre la población extranjera, que en abril experimentó un descenso del 0,5% en su cifra de parados, con 3.401 desempleados menos. En total, los inmigrantes en paro sumaban al finalizar el mes pasado 612.919 desempleados, con un repunte de 112.902 parados (+22,6%) respecto a un año atrás.
En abril, el paro bajó en trece comunidades autónomas, especialmente en Cataluña (-10.382 parados), Andalucía (-4.086 desempleados) y Baleares (-3.861 parados), y subió en las cuatro restantes, encabezadas por Canarias y Comunidad Valenciana, que registraron 4.508 y 3.233 parados más, respectivamente.
Por provincias, el paro bajó en 34 de ellas, especialmente en Barcelona (-7.191 desempleados), Cádiz (-3.956 desempleados) y Baleares, y se incrementó en las 18 restantes, lideradas por Jaén (3.340 desempleados más) y Las Palmas (2.790 parados más).
Publicado por Matias Torres - 27/04/10 a las 08:04:11 pm
A pesar de que el dato se ha filtrado, hemos podido saber que el paro se incrementó en 286.200 personas en el primer trimestre del año.
Esta mala noticia se traduce en una cifra escalofiante, el número de desempleados alcanzó los 4.612.700 personas y la tasa de paro se situó en el 20,05%, la más elevada desde finales de 1997.
Entre los datos que se han conocido, se destaca que la tasa de paro es del 20,05% (cierre de marzo) es decir, 1,2 puntos superior a la de finales de 2009 (18,83%) y contrasta con la tasa del 17,36% existente un año atrás.
El número de ocupados se situó al finalizar el primer trimestre en 18.394.200 personas, tras destruirse en el primer trimestre del 2010 un total de 251.700 empleos. Sólo la agricultura creó empleo hasta marzo, con 52.600 nuevos ocupados.
El resto de sectores destruyó puestos de trabajo en el primer trimestre. En concreto, la construcción perdió 139.700 empleos entre enero y marzo; los servicios destruyeron 83.600 empleos, y la industria redujo sus ocupados en 81.100 personas.
De confirmarse el próximo viernes los datos que publica ABC sobre el paro y la ocupación, a finales de marzo había en España 602.000 parados más que un año antes y casi 700.000 empleos menos.
Publicado por Matias Torres - 14/04/10 a las 06:04:30 am
El paro y la inestabilidad laboral jaquean a España. En medio de estos inconvenientes el Gobierno es bueno recordar que se había propuesto la posibilidad de aplicar el modelo laboral austriaco, que según el ejecutivo, fomentaría la estabilidad del empleo y la movilidad “sana” y que trata sobre la flexiguridad.
Esta reforma laboral austriaca se aplicó en 2002, y pretende instaurar en España la creación de un fondo empresarial para cada trabajador, que se abonaría en caso de despido. Sin embargo, ese dinero que es complementario a la prestación que se cobra por desempleo, en caso de no gastarse se lo llevará el trabajador a su nueva empresa a lo largo de su vida laboral.
Entre las medidas que se debatían en torno a la reforma laboral aparecía la extensión del contrato de fomento del empleo estable (la indemnización por despido es de 33 días, en lugar de los 45 de un ordinario fijo). Cabe recordar que este contrato se utiliza para los jóvenes de entre 18 y 29 años, en caso de los parados de larga duración, los mayores de 45 años y los minusválidos.
Según el Ministerio de Trabajo, la intención es ”abaratar la media de los despidos” aunque no tiene pensado una indemnización inferior a 33 días.
El Gobierno propuso para los nuevos contratos de fomento de la contratación indefinida que se, valore la posibilidad de aplicar, con carácter transitorio y excepcional, la “exención” de una parte de los costes extintivos de los despidos colectivos y objetivos, “sin afectar a los derechos de los trabajadores”.
Las Anteriores Propuestas:
Contratación Parcial:
En cuanto a la contratación parcial, el Ejecutivo sostiene que una buena medida es que se elimine la posibilidad de realizar horas complementarias. El Gobierno ofrece dos alternativas:
horario cierto y fijo de trabajo, sin posibilidad de alterarlo
donde los empresarios podrían cambiarlo con un preaviso mínimo a determinar y en el que se podrían acordar horas extras.
Bonificaciones a la Contratación:
Las bonificaciones a la contratación quedarían limitadas a los de horario cierto y fijo celebrados con carácter indefinido. Se mantendrían también para los de duración determinada actualmente bonificados (discapacitados, víctimas de violencia de género y personas en exclusión social).
Otra de las medidas es el impulso al segmento de los jóvenes:
bonificaciones en los de 16 a 30 años con especiales problemas de empleo.
en materia de contratos de formación, que la edad máxima de sus beneficiarios se eleve de 21 a 24 años, que tengan una exención total de las cotizaciones de empresarios y trabajadores durante toda su vigencia siempre que no sean de sustitución de plantilla, que tengan reconocida la prestación por desempleo y que el salario sea el equivalente al mínimo interprofesional en el segundo año de vigencia.
Para los de 16 a 24 años que carezcan de formación el Ejecutivo defiende un programa extraordinario de empleo.
También se ha propuesto mejorar los servicios públicos de empleo y la corrección de las restricciones que tienen las empresas de trabajo.
Lo Aprobado en Cuestión de Contratos:
A todo esto se dejó atrás en muchos aspectos el pretendido modelo austriaco, cuando el Consejo de Ministros del 26 de Agosto, entre otras aprobaciones como la prórroga en cuanto a la ayuda de los 400€, se aprobó el nuevo contrato de formación, cuya finalidad es la de ser una solución al mercado laboral que más que laboral es el del desempleo, busca lograr crear empleo pero a la vez impulsar la formación y haciendo el mayor esfuerzo en el segmento de los jóvenes dónde existe una altísima tasa de paro.
Aprobado el Nuevo Contrato Temporal:
La principal novedad es la de suspender por un período de 2 años en los encadenamientos de contratos temporales.
Permitía que cuando un empleado llegaba a los 30 meses de contratos laborales temporales en 24 meses, en dicho caso los empresarios obligadamente tenían que pasarlos al contrato indefinido.
Aprobado el Estatuto de los Trabajadores:
Dentro de la aprobación, el artículo 15.5 del Estatuto de los Trabajadores, refleja: “aquellos trabajadores que por 30 meses hubieran sido contratados por un plazo mayor a los 24 meses, fuera con o sin solución de continuidad, y en el mismo puesto de trabajo y empresa, junto a 2 o más contratos temporales, directa o mediante empresas de trabajo temporal, y bajo las mismas u otras modalidades contractuales podrán pasar a considerarlos como trabajadores fijos” así lo establece desde ahora.
Aprobadas las Bonificaciones:
Muy importante ha sido lo referido a las bonificaciones, ya que se dan algunos cambios al traspasar los contratos temporales a contratos indefinidos, en el que comenzarán a regir una bonificación en las cotizaciones a la Seguridad Social de 1.500€ al año por 3 años y de 1.800€ por año para las mujeres.
Aprobada la Modificación de Contrato:
En esta caso se da la posibilidad de ampliarse las bonificaciones a la conversión de contratos temporales al pasarlos a contratos indefinidos de fomento del empleo estable. Tambíen se ha aprobado una indemnización por despido de 33 días por año trabajado, con hasta las 24 mensualidades.
Este repunte se justifica en el encarecimiento de los carburantes y al mantenimiento de los precios de los alimentos, frente al descenso que experimentaron ambos grupos un año atrás.
Un dato interesante para analizar es que la tasa del 1,4% es la más alta desde diciembre de 2008, cuando el IPCA se situó en el 1,5%. Por lo tanto, con esta subida de marzo 2010, el IPC armonizado vuelve a anotarse un aumento tras haber registrado en febrero una caída de dos décimas en su tasa anual.
Con las cifras experimentadas en marzo, ya cuentan cinco meses consecutivos en los que este indicador se encuentra en tasas positivas después de una racha de ocho meses en negativo.
En concreto, el IPCA entró por primera vez en negativo el pasado mes de marzo y alcanzó su mínimo histórico en julio, con una tasa del -1,4%. Desde el mes de agosto, el indicador moderó su caída por debajo del 1% y en octubre registró su última tasa negativa hasta el momento (-0,6%).
De coincidir el dato de marzo del IPC armonizado con la tasa de inflación general, la inflación también se anotaría su tasa más alta desde diciembre de 2008 (1,4%).
Según el Gobierno, la inflación se ha “normalizado” en tasas “moderadamente” positivas, situación que prevé que se mantenga en los próximos meses como consecuencia de la situación económica. Sin embargo, descarta una situación de deflación y augura un crecimiento de los precios en una tasa de “estabilidad moderada”.
Publicado por Matias Torres - 11/03/10 a las 06:03:49 am
Me pregunto, ¿cuándo la clase política se pondrá los pantalones largos en esta crisis? Populares y Socialistas no hacen más que boicotearse de forma cruzada mientras, en el medio, están millones de españoles como rehenes, y por sobre todas las cuestiones, más de cuatro millones de parados.
Las posiciones parecen irreconciliables, unos miran a la derecha, y otros a la izquierda, pero ¿de quién?. Desde mi punto de vista, no lo hacen en uno u otro sentido, sino que le dan la espalda a la ciudadanía que les ha votado.
Mientras trabajadores, desempleados, estudiantes, autónomos, empresarios, trabajadores, etc. están pidiendo a gritos que se les escuche y comprenda, mientras los dos partidos políticos mayoritarios están inmersos en la idiotez. Y al margen de las ideas políticas con las que cada uno comulgue, parece vergonzosa la baja calidad de debate y la búsqueda de soluciones comunes, está cada vez más lejos.
Ahora, la presidenta de la Comunidad y del PP de Madrid, Esperanza Aguirre, ha anunciado que su partido emprenderá una “campaña de rebelión” contra la subida del IVA que plantea el Gobierno de Zapatero, con mesas para firmar, charlas informativas en distritos y municipios y actos sobre este tema.
¿Una rebelión en 2010 cuando el país está inmerso en una crisis, y mientras otros estados de la UE están empezando a salir a flote? Me pregunto si es tan difícil copiar de los otros las cosas buenas, y dejar de lado las malas.
En rueda de prensa Aguirre sostuvo que uno de los problemas “más graves” que tiene la economía es que los autónomos y los pequeños y medianos empresarios “no pueden hacer frente a sus pagos porque ellos no reciben el pago por los servicios que han prestado y por lo que se les debe”.
Además afirmó que el Gobierno central debe cumplir la proposición aprobada por el Congreso de los Diputados en la que se dice que el IVA debe pagarse con el criterio de caja y no de devengo. “No se le puede exigir a nadie y menos a un autónomo o empresario que pague este impuesto de una factura que no ha cobrado y mucho menos si quien el que debe es una Administración Pública”, y agregó que “no se puede arruinar a autónomo, menos cuando las administraciones le deben el doble de esa cantidad”.
Lasubida del IVA es un tema no menor para la economía española, ya que impacta de lleno en la recaudación impositiva y en los precios, por lo que merece otro tipo de tratamiento, algo más serio que una “rebelión”. Ambas partes, deben analizar soluciones junto a especialistas (y los hay) todas las variables.
La subida del IVA del 16% al 18% lo sufrirán todos los sectores, aunque ese incremento no nos debe desviar del punto central, que radica en encontrar los caminos ideales para financiar el gasto público, de forma ordenada, y que esa situación, no afecte a los ciudadanos, porque en ese caso, estaremos construyendo castillos de arena cerca del mar.
Publicado por Nicolas Rombiola - 05/03/10 a las 11:03:14 pm
Se ha aprobado el Plan Integral de Prevención y Corrección del Fraude fiscal, laboral y de Seguridad Social. Este plan incluye 60 medidas de aplicación “inmediata” y poseen el objetivo de obtener ingresos equivalentes al 0,1% del PIB, lo cual sería en concreto, 1.000 millones de euros. Su consagración, se lograría en 2013.
En base a que, según Elena Salgado, el fraude “distorsiona” la actividad económica, por lo cual nos paramos frente a una competencia desleal y un “ataque directo” a los derechos laborales; este plan lograría prevenir del fraude y lograr resultados más importantes en años futuros.
Siempre en búsqueda de acabar con el fraude fiscal, laboral y de las prestaciones de la Seguridad Social, el nuevo plan posee tres ejes:
Mejora de los sistema de captación de información
Puesta en marcha de acciones de control conjuntas
Diseño de actuaciones de recaudación coordinadas
Para llevar a cabo estos programas, se utilizará la información disponible en la Agencia Tributaria, la Tesorería General de la Seguridad Social y la Inspección de Trabajo de forma compartida, y se realizará la creación de una base de datos conjunta.
Asimismo, se realizará la coordinación a nivel nacional, autonómico y local para lograr intercambiar información con organizaciones sectoriales. De esta manera, integrarían a los agentes sociales y económicos en la lucha contra el fraude.
Por otra parte, el Gobierno planea crear una Comisión Mixta entre Agencia Tributaria, Seguridad Social e Inspección de Trabajo. Así, lograr coordinar las actuaciones de recaudación en conjunto con procesos concursales.
Algo importante es que, favorecerá a los deudores es que se fomentará el cumplimiento voluntario de las obligaciones fiscales. Para ello, se reducirán las cargas administrativas.
Cabe destacar que, el Plan de Prevención del Fraude Fiscal ha permitido a la Agencia Tributaria recaudar más de 35.500 millones de euros desde 2005. Por su parte, las actuaciones en el ámbito laboral, generaron una recaudación de 1.425 millones; y si contamos lo que respecta a inspecciones de establecimientos, las arcas sumaron unos 960 millones más.
Esperemos que éste plan ayude a los trabajadores y no sea un manotazo de ahogado más que busca dinero en todo lugar que encuentra.
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